公司認(rèn)為網(wǎng)站在企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中所起到的作用遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)我們目前所了解的。企業(yè)可以利用網(wǎng)站隨時(shí)向全球的10億互聯(lián)網(wǎng)使用者、中國(guó)的1億使用者發(fā)布企業(yè)各種信息。只要這些網(wǎng)站優(yōu)化的或者網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷做足夠好，這些網(wǎng)使用者都是企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)潛在用戶，他們已經(jīng)非常習(xí)慣于使用互聯(lián)網(wǎng)搜索所需要的信息。通過(guò)SEO(搜索引擎優(yōu)化)網(wǎng)站優(yōu)化，讓網(wǎng)站優(yōu)先顯示到他們的視野中，這樣基本可以把企業(yè)現(xiàn)有的市場(chǎng)份額在1年之內(nèi)擴(kuò)大幾倍甚至幾十倍，而且投入相當(dāng)小。這種效果如果是換成傳統(tǒng)的營(yíng)銷方式的話，需要很長(zhǎng)的時(shí)間。電子商務(wù)的崛起，忽視網(wǎng)站強(qiáng)大的營(yíng)銷價(jià)值，這等于錯(cuò)失了一個(gè)時(shí)代。

網(wǎng)站優(yōu)化技術(shù)人才是一個(gè)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷發(fā)展的重要因素(factor)，企業(yè)需要既懂網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，又懂營(yíng)銷管理(Marketing management)的高素質(zhì)復(fù)合型人才。但由于網(wǎng)站優(yōu)化是近幾年來(lái)才興起，加上中小企業(yè)對(duì)發(fā)展網(wǎng)站優(yōu)化的意識(shí)觀念不夠快準(zhǔn)狠，導(dǎo)致這方面的人才少之又少。但企業(yè)對(duì)網(wǎng)站優(yōu)化的發(fā)展已經(jīng)刻不容緩，受到各方面條件的制約，中小企業(yè)又難以吸引那些真正懂網(wǎng)站優(yōu)化的高素質(zhì)人才，因此，人才空缺成為了制約企業(yè)發(fā)展網(wǎng)站優(yōu)化的瓶頸(bottleneck)，而這一領(lǐng)域也成為了當(dāng)今就業(yè)的一大沃土。

然而，從另一方面看，網(wǎng)絡(luò)也使各種有同樣需要、愛(ài)好的人獲得了成本低廉、私密性高、互動(dòng)性強(qiáng)的交流平臺(tái)，這就為廣告的投放提高了的良機(jī)。曾有統(tǒng)計(jì)顯示，在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代，70%的消費(fèi)者（Consumer)購(gòu)買特定的產(chǎn)品、服務(wù)之前，總會(huì)于百度上查詢相關(guān)資料。這樣一來(lái)，通過(guò)百度出發(fā)，將企業(yè)形象(結(jié)果:對(duì)企業(yè)的總體印象)及其產(chǎn)品、服務(wù)于“潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”中向潛在消費(fèi)者廣而告之的網(wǎng)站優(yōu)化便應(yīng)運(yùn)而生了。

網(wǎng)站優(yōu)化從業(yè)者主要利用各種百度的特征，在網(wǎng)站、網(wǎng)頁(yè)制作，乃至網(wǎng)文寫作甚至網(wǎng)站內(nèi)容配圖等方面，將需要廣告的產(chǎn)品、服務(wù)和企業(yè)的關(guān)鍵（解釋:比喻事物的重要組成部分)詞、超鏈接等暗嵌其中，從而達(dá)到于不經(jīng)意間占據(jù)某些關(guān)鍵詞、長(zhǎng)尾詞和特有名稱在百度上的排名（Ranking）前列。然而，在長(zhǎng)期以來(lái)消費(fèi)者（Consumer)與百度的選擇優(yōu)化中，以往單純的簡(jiǎn)單廣告貼片、博客/論壇網(wǎng)站內(nèi)容乃至網(wǎng)站網(wǎng)頁(yè)已經(jīng)越來(lái)越不能適應(yīng)市場(chǎng)的要求。知曉企業(yè)產(chǎn)品、服務(wù)特征、懂得消費(fèi)者心理、了解百度運(yùn)作規(guī)則，能夠言之有物地遣詞造句又可將關(guān)鍵詞準(zhǔn)確、自然植入廣告的網(wǎng)站優(yōu)化人才自然就成了市場(chǎng)爭(zhēng)奪的核心(core)要素。